En 2015, les 1,5 million d’entreprises privées françaises employaient 17,8 millions de salariés. Par rapport à l’année précédente, le chiffre a augmenté de 14 700 personnes. Cela parait peu sur le papier, mais d’une part il parait difficile de se plaindre que l’emploi privé a plus recruté l’an dernier ; et puis la situation est plus dynamique qu’elle n’y paraît.
Ainsi, si l’on compare les performances de la fin 2015 par rapport à la fin de l’année 2014, on s’aperçoit que la progression est beaucoup plus forte avec une hausse de 0,4%, soit l’équivalent de 70 000 postes. Mieux encore, le salaire moyen par tête continue de progresser fortement avec une croissance de 1,5%, soit 2 513 euros mensuels. Si l’on prend en compte une inflation toujours aussi basse, c’est un gain sensible en pouvoir d’achat pour les salariés.
En matière d’emplois privés, le secteur tertiaire et l’intérim ne montrent aucun signe de ralentissement, bien au contraire. Le premier a progressé de 0,6% (75 700 postes supplémentaires), le second de 3,2% (soit 18 800 emplois en plus).
Ainsi, si l’on compare les performances de la fin 2015 par rapport à la fin de l’année 2014, on s’aperçoit que la progression est beaucoup plus forte avec une hausse de 0,4%, soit l’équivalent de 70 000 postes. Mieux encore, le salaire moyen par tête continue de progresser fortement avec une croissance de 1,5%, soit 2 513 euros mensuels. Si l’on prend en compte une inflation toujours aussi basse, c’est un gain sensible en pouvoir d’achat pour les salariés.
En matière d’emplois privés, le secteur tertiaire et l’intérim ne montrent aucun signe de ralentissement, bien au contraire. Le premier a progressé de 0,6% (75 700 postes supplémentaires), le second de 3,2% (soit 18 800 emplois en plus).