La Suisse recherche 85 000 travailleurs étrangers pour combler une pénurie de main-d’œuvre qualifiée qui dure depuis 2020. D’après Marie France, le pays propose des salaires attractifs, entre 3 500 € et 6 500 € par mois, pour séduire des candidats dans plusieurs domaines. Ce besoin vient aussi du fait qu’un nombre insuffisant de réfugiés de la guerre entre la Russie et l’Ukraine a pu venir travailler en Suisse et combler les postes vacants. La pénurie pourrait atteindre 365 000 professionnels d’ici la fin de l’année, ce qui crée beaucoup d’opportunités pour ceux qui veulent profiter de la stabilité et des avantages offerts par la Suisse.
Pénurie et opportunités
La demande massive de travailleurs étrangers s’inscrit dans une situation particulière. Depuis 2020, le manque de main-d’œuvre qualifiée pèse sur l’économie suisse. Ce déficit pourrait monter jusqu’à 365 000 professionnels vers la fin de l’année. Le vieillissement de la population active aggrave la situation, notamment dans le secteur médical où 25 % des médecins ont plus de 60 ans.
Métiers recherchés et profils
La Suisse recrute une large palette de profils : médecins, ouvriers qualifiés, chauffeurs, informaticiens et enseignants. L’hôtellerie et la restauration ainsi que les métiers du numérique sont également en forte demande. Les employeurs proposent des postes aussi bien aux professionnels expérimentés qu’aux jeunes diplômés, et cherchent des personnes capables de renforcer rapidement leurs équipes opérationnelles.
Pour faciliter l’insertion, les candidats peuvent postuler via des agences de recrutement suisses, comme Adecco.
Travailler en Suisse : modalités et avantages
Le statut de travailleur frontalier, régi par le permis G, est une option pour beaucoup. Les travailleurs frontaliers bénéficient d’accords bilatéraux entre la Suisse et ses pays voisins qui couvrent l’assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et l’assurance chômage. La fiscalité varie selon le canton et le temps passé en France ou en Suisse, mais les impôts suisses sont généralement plus bas qu’en France. Toucher un salaire suisse en vivant en France peut donc représenter un avantage financier notable.
